PT. Bank Syariah Mega Indonesia memulai perjalanannya dari sebuah bank umum bernama Bank Umum Tugu. Pada tahun 2000, Para Group, mengakuisisi Bank Umum Tugu untuk mengembangkannya menjadi bank syariah. Dengan keluarnya surat ijin dari Bank Indonesia yakni Ijin Prinsip No. 5/39/DpG/BPS tanggal 13 Oktober 2003, Ijin Operasi No. 6/10/Kep.DpG/2004 tanggal 27 Juli 2004 serta Ijin Perubahan Nama No. 6/11/Kep.DpG/2004 tanggal 27 Juli 2004, maka lahirlah PT Bank Syariah Mega Indonesia. Bank ini kemudian resmi beroperasi secara syariah, tepatnya pada tanggal 25 Agustus 2004.
Sejak awal kehadirannya, Bank Syariah Mega Indonesia melangkah menjadi bank syariah yang lebih terbuka. Kami senantiasa memberikan pelayanan yang memuaskan bagi semua kalangan nasabah, sebagaimana tagline kami: “Bank Syariah Mega Indonesia untuk kita semua”. Ini diwujudkan dengan terus memperluas jaringan dan menambah beberapa kantor cabang baik di Jakarta, Bandung, Semarang, Surabaya, dan kota-kota lainnya.
Visi
Menjadi bank syariah pilihan yang dapat memberikan pelayanan terbaik, profesional dan terpercaya kepada berbagai kalangan.
Misi
Membina hubungan yang berkelangsungan dengan nasabah melalui implementasi sistem ekonomi kesetaraan dengan memberikan pelayanan keuangan utama yang bernilai tambah, adil dan syar’i serta dengan membangun kapabilitas organisasi yang prima guna meningkatkan nilai bagi stakeholder.
Nilai-nilai
Etika, tolong menolong, kesetaraan, kewirausahaan, komitmen, serta penghargaan terhadap hubungan dengan sesama.
Teller (TL-07)
Kualifikasi :
* Pria/Wanita
* Minimal D-3
* Usia Maks 24 tahun
* Belum menikah
* Tinggi minimal 160cm (W)
* Tinggi minimal 165cm (P)
* Berpenampilan menarik, ramah
* Customer Oriented
Customer Service (CS-07)
Kualifikasi :
* Pria/Wanita
* Minimal D-3
* Usia Maks 24 tahun
* Belum menikah
* Tinggi minimal 160cm (W)
* Tinggi minimal 165cm (P)
* Berpenampilan menarik, ramah
* Customer Oriented
:: RECRUITMENT OFFICER (RCT-07)
* Pria/Wanita
* Minimal S1 Psikologi
* Usia max 35 tahun
* IPK minimal 3
* Berasal dari Universitas ternama
* Familiar dengan rupa-rupa battery test
* Pengalaman minimal 2 tahun sebagai psikolog
* Dapat berkomunikasi dalam bahasa Inggris
* Dapat bekerjasama team serta memiliki jiwa kepemimpinan
STAFF PEMBIAYAAN (FS-07)
Kualifikasi:
* Pria/Wanita
* Minimal S1
* Usia max 25 tahun
* Pengalaman minimal 3 tahun sebagai staff pembiayaan
* Lebih disukai yang menguasai produk pendanaan dan pembiayaan syariah
TRAINING OFFICER (TRO-07)
Kualifikasi :
* Pria/Wanita
* Minimal S1
* Usia max 35 tahun
* IPK minimal 3
* Berasal dari Universitas ternama
* Pengalaman sebagai trainer lebih diutamakan
* Latar belakang pendidikan Ekonomi, Teknik, Sosial
* Dapat berkomunikasi dalam bahasa Inggris
* Dapat bekerjasama team serta memiliki jiwa kepemimpinan
OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM (ODP-07)
Kualifikasi :
* Pria/Wanita
* Minimal S1
* Usia max 24 tahun
* Fresh Graduate
* IPK minimal 3
* Berasal dari Universitas ternama
* Latar belakang pendidikan Ekonomi, Teknik, Sosial
* Dapat berkomunikasi dalam bahasa Inggris
* Dapat bekerjasama team serta memiliki jiwa kepemimpinan
MANAGER OPERASI (MO-07)
Kualifikasi :
* Pria/Wanita
* Minimal S1
* Usia max 30 tahun
* Pengalaman minimal 4 tahun dibidang operasional perbankan atau lembaga keuangan lainnya
* Memiliki leadership yang baik
* Menguasai opersional perbankan
PEMIMPIN CABANG (PC-07)
Kualifikasi :
* Pria/Wanita
* Minimal S1
* Usia max 40 tahun
* Pengalaman minimal 5 tahun sebagai Branch Manager / Marketing Manager/ setara
* Memiliki leadership yang baik
* Target oriented
* Memiliki customer base luas
* Menguasai market
* Menguasai produk pendanaan dan pembiayaan perbankan merupakan nilai tambah bila menguasai produk perbankan syariah
WEALTH MANAGEMENT DEPARTEMENT HEAD (WMD-07)
Kualifikasi :
* Pria/Wanita
* Minimal S1
* Usia max 37 tahun
* Pengalaman minimum 6 tahun dan 3 tahun diposisi manajerial
* Mengetahui dan memahami wealth management, product liabilities, serta mampu menjalin kerjasama dengan pihak ketiga
* Mampu berkomunikasi dengan baik dan aktif baik Bahasa Indonesia maupun Inggris
* Diutamakan dengan latar belakang industri perbankan / lembaga keuangan lainnya
DIRECT SALES OFFICER (DSO-07)
Kualifikasi :
* Pria/Wanita
* Minimal S1
* Usia max 35 tahun
* Pengalaman minimal 3 tahun dibidang Direct Sales/ Sales Program di perbankan atau lembaga keuangan lainnya
* Target oriented, mampu berkomunikasi dengan baik dan aktif (Inggris & Indonesia)
* Mengerti produk pendanaan dan pembiayaan
* Memiliki kemampuan negosiasi yang baik
STAFF SUNDRIES (BO-07)
Kualifikasi:
* Pria/Wanita
* Minimal D3
* Usia max 25 tahun
* Pengalaman minimal 1 tahun
* Lebih disukai yang mempunyai pengalaman dibidang perbankan atau lembaga keuangan lainnya
Legal Officer (LO-07)
Kualifikasi :
* Pria/Wanita
* Minimal S1 Hukum
* Usia Maks 35 tahun
* Pengalaman di bidang hukum minimal 3 tahun
* Memahami hukum perbankan
* Lebih disukai yang mengerti/memahami hukum perbankan syariah
Personal Bankers (PB-07)
Kualifikasi :
* Wanita
* Minimal S1
* Usia Maks 26 tahun
* Belum menikah
* Tinggi minimal 160cm
* Berpenampilan menarik, ramah
* Customer Oriented
* Pengalaman Minimal 2 tahun sebagai customer service/marketing
* Menguasai produk perbankan
Funding Officer (FO-07)
Kualifikasi :
* Pria/Wanita
* Minimal D-3
* Usia Maks 37 tahun
* Mempunyai customer base yang luas
* Pengalaman Minimal 2 tahun di bidang pemasaran
* Lebih disukai pengalaman di bidang perbankan dan keuangan lainnya
* Target Oriented
* Mempunyai kemampuan negosiasi yang baik
Lamaran ditujukan kepada :
Divisi Human Capital Management
rec_hcmd@bsmi.co.id
Cantumkan kode jabatan pada subject email
Lamaran hanya berisi CV dan foto berwarna terbaru
No comments:
Post a Comment